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    很多人想破解养老金的计算公式,想了解影响养老金的因素有什么?最终怎样计算出养老金来的?实际上养老金的计算公式非常复杂,考虑了方方面面的因素,最主要的因素有以下六个。1、缴费年限,一般也是大家所认同的工龄。按照劳动法的规定,劳动者和用人单位必须参加社会保险,所以工龄和缴费年限原则上应该是等同的。
    缴费年限时间越长,养老金水平越来越高,但是还要考虑到其他因素。2、缴费指数,实际上是当年的缴费档次转化的一个数值。比如说养老保险的缴费基数范围是60%~300%的上年度社会平均工资,这样当年的缴费指数就是0.6倒3。退休时使用的是平均缴费指数。平均缴费指数指的是历年缴费的平均值,也就是说15年60%缴费和15年100%缴费,平均缴费指数就是0.8。3、退休上年度社会平均工资。退休上年度社会平均工资恰好等于当年的平均缴费基数。这样就能够保障我们的养老金待遇水平跟经济社会发展相一致了。2019年5月开始,国家要求要按照各省市全口径城镇就业人员的社会平均工资,作为核定社保缴费基数上下限的依据。4、个人账户养老金等于退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
    5退休年龄关系着养老金计发月数的多少。养老金计发月数表示国家统一的表,但是2005年公布以后再也没有变动过。理论上说要根据预期寿命计账利率等因素不断完善,估计未来也有可能变化吧。目前,40岁的计发月数是233个月,50岁是195个月,60岁是139个月,70岁是56个月。由此可见,相同个人账户余额的情况下,退休年龄越大,每月领取的养老金越多。退休以后,国家会根据社会平均工资的变化以及物价增长情况,每年适时调整养老金。2005年开始有国家统一调整,我们的企业平均养老金水平有700多元,上涨至现在的2700多元。(文章来源:济南人社)
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